幸福是什麽模樣？在夏甸金礦，幸福是住進嶄新宿舍樓的安心，是急難愁盼問題被解決的舒心，是食堂裏每一餐的可口與安心。一項項民心工程落地生根，繪就職工美好生活的新畫卷。

新樓煥新夢，安居啓新程

      曾經，老舊的職工宿舍空間狹小、設施陳舊，居住體驗不佳。如今，新宿舍樓拔地而起，簡約現代的建築外觀，明亮寬敞的内部空間。職工們搬進新家，臉上洋溢着幸福與滿足。“以前宿舍又小又擠，現在住得寬敞又舒服，工作一天的疲憊都能一掃而空。”職工小李開心地說。新宿舍樓不僅改善了居住條件，更成爲職工溫暖的港灣，讓大家工作更有勁頭。

三餐四季皆美味，滿意測評暖人心

      爲了讓職工吃得滿意，食堂管理團隊下足功夫。每天，三餐實況都會通過全員工作群分享，精美的菜品圖片、詳細的營養搭配介紹，讓人垂涎欲滴。線上線下相結合的滿意度測評，廣泛收集職工意見。根據反饋，食堂推出地方風味美食，還貼心爲健身、養生的職工定制低脂、低鹽餐食。如今，食堂裏歡聲笑語不斷，職工們吃得開心，對企業的歸屬感也越來越強。

深入一線聽心聲，傾心服務解民憂

      職工之事無小事，一枝一葉總關情。該礦工會主席帶領工會工作人員深入一線，實地走訪各個工作崗位，與職工們圍坐在一起促膝長談，傾聽職工心聲。從工作環境的改善，到職業發展的困惑，從家庭生活的困難，到業餘文化生活的需求，都一一認真記錄，協調資源，推動問題解決。困擾職工的通勤班車路線優化了，飲水質量提高了，居住環境升級了，還有一些關于職工衣食住行方面的合理化建議已列入計劃，正在加速落實中……這些改變，職工們看在眼裏、暖在心裏。

      民心工程，滿載着企業對職工的拳拳關愛與深厚情誼，成爲企業發展征程中一抹溫馨而明亮的注腳。今年以來，該礦負責人挂帥出征，牽頭落實了一系列暖人心、解民憂的有力舉措，收獲了累累碩果。

      展望未來，夏甸金礦将堅定不移地秉持以職工爲中心的發展理念，持續把民心工程做深、做細、做實。從職工的點滴需求出發，不斷推陳出新，優化改進各項服務，全方位提升職工的幸福指數。全礦上下也将攜手并肩，心往一處想，勁往一處使，向着更加美好的明天大步邁進，共同書寫企業與職工和諧發展的嶄新篇章。