招 金 新 聞

2026-10-29

招金礦業召開2026年上半年經濟分析暨安全環保工作會議



招金礦業股份有限公司

2026年上半年經濟分析暨

安全環保工作會議





     7月11日,招金礦業組織召開上半年經濟分析暨安全環保工作會議,系統回顧總結上半年經營情況,深入分析當前面臨的形勢與挑戰,安排部署下半年重點任務。動員全體幹部職工統一思想、凝聚共識、攻堅克難,打赢安全攻堅仗、形象重塑仗,奮力沖刺全年各項目标任務。





     會上,董事長王樂譯圍繞“形勢與變局、合規與發展、适應與改變、信心與決心”四個辯證關系,全面研判公司整體發展态勢、深度剖析行業發展新形勢。聚焦安全發展、企業治理、風險抵禦、可持續發展四大核心能力,精準查擺當前制約公司高質量發展的突出短闆與關鍵問題。會議強調,下半年工作要統籌發展和安全兩大核心任務,抓安全、保業績、渡難關,集中精力抓好四個方面的重點工作。


第一,以安全爲主線,重塑管理、安全、技術、人才四大體系,打造安全标準化高質量發展新模式。


第二,緊盯骨幹礦山的産能恢複,有序恢複産能、彌補欠賬,保住全年經濟效益的基本盤。一是加大問題隐患整改力度。二是加大對骨幹企業的調度力度。三是加大與上級主管部門的對接力度。四是加大生産要素保證力度。


第三,進一步健全制度,嚴密舉措,強化内控管理,堅決守住不發生重大風險的發展底線。


第四,建強幹部隊伍,樹牢标尺、以上率下,全面激發幹部職工幹事創業的内生動力。一是帶頭嚴守紀律規矩。二是帶頭攻堅克難,錘煉擔當作爲的過硬本領。三是帶頭錘煉作風,涵養風清氣正的企業生态。四是帶頭守牢底線,全力維護安全穩定大局。




     執行總裁段磊要求,全體幹部職工要嚴守安全合規、依法依規生産,縱深推進整改整治,全面抓好“七保”攻堅舉措落地。



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第一,保安全。築牢安全發展底線,全面實現本質安全升級。一是壓實各層級安全履職責任;二是聚焦高風險關鍵環節開展現場整治;三是完善安全生産責任體系與标準化建設;四是提升安全管理穿透力度。

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第二,保産能。提速複工複産籌備,穩步恢複生産規模。一是優化生産系統;二是推進重點礦山合規工程;三是海外礦山提速增産提質。

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第三,保營收。拓寬多元增收渠道,剛性完成營收指标。一是全力釋放副産品的産能價值;二是要嚴守經營數據的真實性底線。

4

第四,保利潤。雙向發力推進增效降本,穩固企業盈利空間。從增效、降本兩端同步發力,守住盈利基本盤。一是精準施策銷售增效;二是從嚴管控全鏈條成本支出。

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第五,保發展。提速項目建設與對外開發,夯實長期發展動能。一是全速攻堅重點項目工程;二是持續加大資源開發拓展力度。

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第六,保穩定。統籌一排風險底線,守住企業穩定大局。堅持“預防爲主、關口前移”,統籌夏季“四防”、生态環保、合規運營、信訪穩定、廉潔從業等底線工作。

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第七,保信心,凝聚全員發展共識,堅定企業發展信心。堅定發展信心、直面困難迎難而上。







     會議号召,全體幹部職工以務實作風履職盡責,以更高标準抓實安全整治、以更實舉措推進生産經營、以更強擔當攻堅長遠發展,奮力開創公司安全标準化高質量發展新局面。

     會議由公司副總裁王立剛主持。生産總監程國鋒通報了上半年生産運營情況;安全總監楊曉奇通報了上半年安全環保工作情況;财務總監尹記文通報了上半年經濟運行情況;12家企業負責人彙報了上半年工作情況及下一步重點任務計劃和措施。公司高管、總部中層以上幹部、埠内企業主要負責人參加了現場會議;海外、埠外企業經營層、各辦事處主任參加了視頻會議。